劳工部在工作场所的青少年开展对话

美国劳工部开展了国家对话,以改善对职场安全,工资,职业培训和歧视的工作场所问题的外展。


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美国劳工部开展了国家对话,以改善对职场安全,工资,职业培训和歧视的工作场所问题的外展。

劳工部在工作场所的青少年开展对话

美国劳工部开展了国家对话,以改善对职场安全,工资,职业培训和歧视的工作场所问题的外展。

劳工部在工作场所的青少年开展对话

The Bureau of Labor Statistics reports the U.S. workforce included 4.7 million teens between the ages of 16 and 19 in 2020. In fiscal year 2020, the department recorded child labor violations in more than 850 investigations by its Wage and Hour Division and estimates a teen between 15 and 19 years old requires emergency room treatment for a workplace injury approximately every five minutes.

考虑到这一点,美国劳工部正在向青少年,父母,教育工作者,雇主和其他感兴趣的利益攸关方延伸邀请,到4月30日加入国家在线对话,以收集关于该部门如何与青少年联系的想法。

青少年在工作场所
(信用:Getty Images / Alexander Shelegov)

该部门将利用收到的见解,制定有效的方法来加强其现有努力,告知青少年避免工作场所危险;他们被允许的工作类型;工作时间的年龄限制;雇主工资要求;就业培训,包括学徒;和工作场所歧视。

该职业安全和健康管理局(OSHA),工资和小时部门,合规举措和就业和培训管理办公室的职业安全和健康管理局(OSHA),对话是ODEP的欧盟互动机构倡议的一部分。

点击这里注册和参加在线对话。

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